کم از کم اجرت مضبوط بنانے کا مطالبہ

ملائیشیا میں ماہرینِ معیشت نے لیبر مارکیٹ کے مسائل حل کرنے کے لیے کم از کم اجرت اور ترقی پسند اجرتی پالیسیوں کو مضبوط بنانے کا مطالبہ کیا ہے...

ملائیشیا میں ماہرینِ معیشت نے لیبر مارکیٹ کے مسائل حل کرنے کے لیے کم از کم اجرت اور ترقی پسند اجرتی پالیسیوں کو مضبوط بنانے کا مطالبہ کیا ہے۔ یہ مطالبہ 2025 کی چوتھی سہ ماہی میں روزگار کی طلب بڑھنے کے باوجود سامنے آیا ہے۔

ولیمز بزنس کنسلٹنسی کے بانی جیفری ولیمز نے کہا کہ رجسٹریشن اور تربیت کی شرائط ختم کر کے ریورس انکم ٹیکس متعارف کرایا جائے تاکہ کارکنوں کو براہِ راست مالی مدد مل سکے۔ ان کے مطابق دو ملین سے زیادہ ملائیشین افراد کم معیار کے روزگار کا شکار ہیں جبکہ گریجویٹس میں مہارت سے کم درجے کے کام کی شرح 35.5 فیصد ہے۔

محکمہ شماریات ملائیشیا کی 12 فروری 2026 کی رپورٹ کے مطابق 2025 کی چوتھی سہ ماہی میں روزگار کی طلب 1.8 فیصد بڑھ کر 9.21 ملین ملازمتوں تک پہنچ گئی۔ خدمات کا شعبہ 53.1 فیصد کے ساتھ سرفہرست رہا جبکہ نیم ہنر مند کارکنوں کی شرح 62.3 فیصد رہی۔

رپورٹ کے مطابق ستمبر 2025 تک اوسط ماہانہ اجرت کم ہو کر 2,864 رنگٹ رہ گئی جو جنوری 2025 میں 3,064 رنگٹ تھی۔ نجی شعبے کے تقریباً نصف رسمی کارکن حکومتی معیار کے مطابق 3,100 رنگٹ کے لِونگ ویج سے کم آمدن حاصل کر رہے ہیں۔

یونیورسٹی ٹیکنالوجی ملائشیا کے پروفیسر ننتھاکمار لوگناتھن کے مطابق نوجوانوں کی ملازمت تعلیم کے انتخاب اور کام کی بدلتی نوعیت سے متاثر ہو رہی ہے۔ کئی ڈگری پروگرام موجودہ مارکیٹ کی ضرورت سے مطابقت نہیں رکھتے، اس لیے گریجویٹس کو ڈیجیٹل مہارتیں بڑھانے کی ضرورت ہے۔

ماہرین نے کہا کہ خدمات کا شعبہ، جو معیشت کا بڑا حصہ ہے، وبا کے بعد روزگار میں اضافے کا اہم ذریعہ بنا۔ تاہم غیر رسمی کام، کم اجرت اور مہارت کا عدم توازن جیسے مسائل اب بھی برقرار ہیں۔ ان کے مطابق اجرتی اصلاحات اور غیر ملکی کارکنوں کی پالیسی 2026 میں لیبر مارکیٹ کے معیار پر نمایاں اثر ڈال سکتی ہے۔